1. 首页 > 工资约定

人才借调通用版合同

关于代理合同的人才借调通用版合同下载,人才借调通用版合同模板,人才借调通用版合同有效吗,人才借调通用版合同怎么签,人才借调交流的目的、意义,人才引进借调等问题,希望下文能帮到您

人才借调通用版合同

人才借调通用版合同

因生产,工作需要,____单位(以下简称乙方),借调甲方____同志(以下简称丙方)去乙方帮助工作,经甲乙丙三方协商同意,签订本借调合同。

第一条、借调期限 本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期满即终止借调合同。丙方仍返回甲方工作。

第二条、生产(工作)任务 【1】丙方应服从乙方分配的____工作。 【2】丙方必须按照乙方规定的岗位职责,完成工作任务。 【3】

第三条、乙方应为丙方提供的生产、工作条件 【1】乙方负责对丙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。 【2】乙方根据国家规定,按工种要求发给丙方劳保用品配置生产(工作)必须的劳动工具,并提供保障丙方安全、健康的生产、工作环境。 【3】其它必要的生产工作条件。

第四条、劳动报酬及保险福利待遇 【1】丙方在乙方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等,均与乙方同工种同等级别职工享受同等待遇。 【2】丙方在借调期间的.医疗保险费用,由乙方按国家规定的标准支付。 【3】借调期间甲方保留丙方的职工身份,并连续计算工龄。 【4】借调期间,如遇工资调整,甲方按工资调整政策对丙方予以评定,符合条件,甲方应予升级,待借调合同期满后,丙方回甲方工作时,按调整后的工资级别执行。 【5】借调期间,由甲方为丙方提供住房条件。 【6】借调期间,乙方应按月(按年度)和甲方支付借调职工管理费,作为丙方的保险基金。

第五条、政治待遇和劳动纪律奖惩 【1】 【2】

第六条、违约责任 【1】 【2】

第七条、其他协商事项 本合同如有未尽事宜,凡属国家规定的,按有关规定执行。

第八条、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。 甲方(签章)________ 乙方(签章)________ 丙方(签章)________年____月

版权声明:本文来源于互联网,不代表本站立场与观点,第三佳合同网无任何盈利行为和商业用途,如有错误或侵犯利益请联系我们。

联系我们

在线咨询:点击这里给我发消息

微信号:79111873